【江西省高校畢業(yè)生就業(yè)辦公室】江西省高校畢業(yè)生就業(yè)辦公室是負(fù)責(zé)全省高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)與管理的職能部門，主要承擔(dān)高校畢業(yè)生就業(yè)政策宣傳、就業(yè)指導(dǎo)、崗位推薦、就業(yè)信息統(tǒng)計(jì)及就業(yè)質(zhì)量評(píng)估等工作。該機(jī)構(gòu)在促進(jìn)高校畢業(yè)生高質(zhì)量就業(yè)方面發(fā)揮著重要作用，為高校、用人單位和畢業(yè)生之間搭建了良好的溝通平臺(tái)。
一、主要職責(zé)
| 序號(hào) | 職責(zé)內(nèi)容 |
| 1 | 制定并實(shí)施全省高校畢業(yè)生就業(yè)政策和規(guī)劃 |
| 2 | 指導(dǎo)各高校開展就業(yè)指導(dǎo)與職業(yè)規(guī)劃教育 |
| 3 | 組織各類招聘活動(dòng)，搭建校企對(duì)接平臺(tái) |
| 4 | 收集、發(fā)布和分析高校畢業(yè)生就業(yè)數(shù)據(jù) |
| 5 | 提供就業(yè)咨詢服務(wù)，協(xié)助畢業(yè)生解決就業(yè)問題 |
| 6 | 推動(dòng)畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)扶持政策落實(shí) |
| 7 | 開展就業(yè)質(zhì)量評(píng)估，提升就業(yè)服務(wù)水平 |
二、工作成果（2023年度簡(jiǎn)要總結(jié)）
| 項(xiàng)目 | 數(shù)據(jù) |
| 高校畢業(yè)生總數(shù) | 約28萬人 |
| 就業(yè)率（截至2023年8月） | 91.2% |
| 參與校園招聘的企業(yè)數(shù)量 | 超過5000家 |
| 提供就業(yè)崗位數(shù)量 | 約120萬個(gè) |
| 就業(yè)指導(dǎo)講座場(chǎng)次 | 1200余場(chǎng) |
| 建立校企合作基地?cái)?shù)量 | 300余個(gè) |
三、特色舉措
1. “互聯(lián)網(wǎng)+就業(yè)”平臺(tái)建設(shè)
建立統(tǒng)一的線上就業(yè)服務(wù)平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)信息發(fā)布、簡(jiǎn)歷投遞、在線面試等功能，提升就業(yè)服務(wù)效率。
2. 精準(zhǔn)就業(yè)幫扶機(jī)制
針對(duì)困難畢業(yè)生群體，開展“一對(duì)一”就業(yè)幫扶，確保重點(diǎn)人群就業(yè)穩(wěn)定。
3. 校企協(xié)同育人模式
鼓勵(lì)高校與企業(yè)共建實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地，推動(dòng)人才培養(yǎng)與市場(chǎng)需求接軌。
4. 就業(yè)能力提升計(jì)劃
定期舉辦職業(yè)技能培訓(xùn)、模擬面試大賽等活動(dòng)，增強(qiáng)畢業(yè)生就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。
四、未來發(fā)展方向
江西省高校畢業(yè)生就業(yè)辦公室將繼續(xù)以服務(wù)學(xué)生、服務(wù)社會(huì)為核心，進(jìn)一步優(yōu)化就業(yè)服務(wù)體系，強(qiáng)化信息化手段應(yīng)用，推動(dòng)高校畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量持續(xù)提升。同時(shí)，將更加注重區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展，助力鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實(shí)施，為全省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供有力的人才支撐。
通過不斷探索與實(shí)踐，江西省高校畢業(yè)生就業(yè)辦公室正逐步成為全國(guó)高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)領(lǐng)域的標(biāo)桿之一。